在当今社会，党建工作已经不仅仅局限于党内活动，而是越来越注重与日常工作的融合。对于网点而言，如何将党建与日常工作相结合，提升服务效能，是一个值得探讨的话题。以下将从几个方面进行详细阐述。
一、强化思想认识，明确党建工作的重要性
首先，网点工作人员要充分认识到党建工作的重要性。党建工作是党的工作的重要组成部分，是推动事业发展的重要保障。只有加强党建工作，才能确保网点在发展过程中始终坚持正确的政治方向。
1. 提高党员素质
通过举办培训班、讲座等形式，提高党员的政治理论水平和业务能力。党员要充分发挥先锋模范作用，带头践行社会主义核心价值观，以身作则，带动全体员工。
2. 强化党性教育
定期组织党员学习党的基本理论、基本路线、基本方略，使党员始终保持清醒的政治头脑，坚定理想信念。
二、创新党建工作方式，提高党建工作实效
1. 创新组织形式
打破传统的党建工作模式，采取灵活多样的组织形式，如微信群、QQ群等，方便党员随时交流学习，提高党建工作的覆盖面。
2. 创新活动内容
结合网点实际，开展形式多样的党建活动，如志愿服务、扶贫帮困、关爱员工等，使党建工作更加贴近群众，提高员工的参与度。
三、将党建工作与日常工作相结合，提升服务效能
1. 建立健全工作机制
将党建工作纳入网点日常工作，明确党建工作责任，确保党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。
2. 发挥党员先锋模范作用
党员要带头遵守规章制度，提高服务质量，为顾客提供优质、高效、便捷的服务。同时，要关注员工成长，关心员工生活，营造和谐的工作氛围。
3. 加强业务培训
定期组织员工进行业务培训，提高员工的专业技能和服务水平。通过业务培训，使员工更好地了解党建工作的重要性，自觉地将党建工作融入到日常工作中。
四、加强党建与企业文化建设的融合
1. 丰富企业文化内涵
将党建工作与企业文化相结合，提炼出具有网点特色的党建文化，增强员工的凝聚力和向心力。
2. 打造党建品牌
通过开展党建活动，树立网点党建品牌，提升网点在行业内的知名度和美誉度。
总之，网点党建融入日常工作，提升服务效能，需要从思想认识、工作方式、工作机制、文化建设等多个方面入手。只有不断创新，才能使党建工作真正融入网点日常工作，为网点发展提供坚强保障。